大家好我是雙柴媽🐶
平常大家總是說多喝水有益身體健康，嘿丟～今天就要來跟大家開箱～～～～水！
欸欸欸先別急著按叉叉關掉ＸＤ今天的主角可不是一般的水而已呦！
此次開箱的水是光隆海洋生技與知名插畫家【我是馬克】聯名推出的海洋深層水！
看似簡單卻又不簡單的【我是馬克！鹼單加薪水】
名字是不是很厲害又響亮亮～～ 
喝光隆海洋生技：【我是馬克！“鹼單加薪水”海洋深層水聯名款】，
讓大家一起為心情加薪！為健康加薪！
說到海洋深層水，光隆海洋生技他們家的深層水，
是汲取花蓮太平洋七星潭深618公尺處的深層海水，品質掛保證，絕對是100%海洋深層水。
平常雙柴媽🐶坐辦公室不喜歡喝水，
看到包裝可愛的礦泉水才會想到要加減拿起來喝一下 ，
加上這款【我是馬克！鹼單加薪水】有很特別的諧音，
完全說中上班族的心聲，不喝爆它真的對不起自己（ 
首先看一下【我是馬克！鹼單加薪水】的外包裝！這次推出兩款，分別為黑色/水藍色款。
除了寫上諾大的「加薪水」三個字，瓶子側邊的部分還有手繪有趣又幽默的插畫、辦公室語錄ＸＤ
不得不說真的很逗趣，收到水的當下雙柴媽🐶就馬上發給辦公室同仁一人一罐，
大家看完真的都噗哧一笑ＸＤ然後默默拿起水來喝
好的包裝設計真的很加分，光隆海洋生技這次找來插畫家【我是馬克】設計這款聯名包裝，
完全戳中勞工的心聲，放在辦公桌上真的很搶眼（除非你是大老闆就算了，加薪不求人ＸＤ
幽默好笑的小語錄！
＃加薪語錄 ＃見人說人話，見鬼說鬼話，見客戶說神話
瓶蓋下面那邊有註明水的有效期限，
但基本上水應該不太會有放到過期的問題啦ＱＱ
開箱完外包裝，接著來聊聊這款【我是馬克！鹼單加薪水】的過人之處
【我是馬克！鹼單加薪水】採用國家級認證百分之百海洋深層水，利用鹼性水離子調整體質讓健康輕鬆維持。
人家總是說多喝水不是沒有道理的，多喝水益處多多，
喝優質的的海洋深層水讓你健康更加薪！（說給不愛喝水的我自己聽的ＸＤ）。
媽咪我不喜歡喝水除了因為身為臺南人，有一張螞蟻嘴只愛喝甜之外，
還有一點很重要的是，我們家從小到大，家裡都是喝自來水直接煮滾的水，
每次喝外面飲水機、超商販售的礦泉水，都會覺得有一種「過濾水」的味道，
喝起來沒有一般自來水來得清甜爽口，
我真的很不喜歡喝飲水機那種被過濾過、加工過的人工水味（個人怪僻 
但是【我是馬克！鹼單加薪水】並不會讓媽咪有這種感覺呦！
它使用八道獨家淨化製成口感甘甜順口的深層水，
喝起來就跟小時候記憶中的味道一樣呀！！！完全沒有怪味
小水分子讓身體更有效率、好吸收水中的礦物質及微量元素。
把水放在辦公桌上，不引人注目都很難，
媽咪os：「老闆～我的心聲都在這邊了～～你聽到了嗎～～～（揮手」 
開箱完水之後，媽咪想跟大家聊聊的是關於「加薪」這件事情，
加薪也等同於提升自己的職場價值，
說到加薪，應該是所有勞工最普遍的願望了，當然媽咪也不例外 
今天我想用自身的經驗去分享關於「如何提升職場價值讓老闆願意為你加薪」這件事情，
雖然我可能不是最專業的，但大家不妨聽一聽雙柴媽🐶的觀點，當作參考吧！！
當你在喊著好想加薪的同時，是否該問自己：
「為什麼老闆要幫我加薪？」，簡單來說就是：「如何證明自己有更多的價值？」
這兩個問題其實是需要被綁在一起思考的，
當你內心一直想著我很認真、我幾年沒調薪水、為什麼別人薪資比我多......的時候，
也該問問自己，你有什麼地方是值得讓老闆花更多錢投資你的？
媽咪今天就要來跟大家聊聊「關於提升職場價值」：我的三個觀點。
1、別用離職施壓老闆給你加薪：
很多人總會想著跟老闆說要離職，老闆就會加薪留人，這種事情我也幹過，
雖然有順利加薪成功，不過現在想想真是不成熟的行為，
因為這等於在跟老闆「討要更多的獎勵」，如果老闆真的覺得你是個人才想留住你，
一次可以、兩次可以，你覺得身為一個有錢有勢的大老闆，會想被威脅超過三次嗎
有錢什麼人才請不到，老闆為什麼要被你壓著威脅？
小心弄巧成拙，老闆不吃你這套，離職說出口就變成失業人口了！！
2、搞好職場的同事關係：
雖然說辦公室人多嘴雜，大家總是難免會比較來比較去，
但是說真的要得到老闆信賴，最基本最簡單的就是維持良好的職場人際關係了！
如果你跟同事處不合，老闆怎麼會願意幫你加薪讓你當主管？
又不是想讓自己的公司每天吵的人仰馬翻你說是不是，就算真的覺得自己能力很好，
也要多點尊重，少點抱怨，對待資深前輩表現尊重的心，對待後輩不要咄咄逼人。
跟老闆談話的時候，盡量多談自己，少跟同事比，
有時候我們在抱怨時，真的要嘗試換位思考（站在老闆角度）：如果今天你聽到員工一直抱怨你請來的其他員工，
試問你作何感想？是在指責老闆很無能、沒有看人眼光、請了一堆米蟲嗎？
3、懂得行銷自己：
這邊的行銷自己，是指拿出「專業」去跟老闆推銷自己，
把自己當成一個有價值的產品，告訴老闆你的價值在哪裡，像在賣商品一樣把自己推銷出去～ 
建議大家，不要跟老闆說：我全部的事情都會了！這些工作我很熟做X年所以要加薪，
老闆os：我花這份薪水請你來工作，本來就是要你全部的工作內容都會做，這不是基本的嗎？
你應該要聊的是，除了分內工作，你還能再為公司貢獻什麼？
媽咪舉我自己的例子，我是一個在長照界工作的小小社工，
（沒錯，就是那個總是被誤認為義工、志工、快樂工、無酬卻燃燒愛心的社工），
當我熟悉我的工作範疇，把份內的事情都做得很好之外，
我可以跟老闆談，我的專業能力可以為中心帶來什麼額外的價值？
多方學習，充實自己：常常進修，上一些相關領域的專業課程補充知識，把證照拿到手、增加自己的競爭力。
關注專業領域的消息，拓展業務內容：長照2.0上路有哪些業務可以申請來做？是否可以增加中心額外收入及曝光度？
讓自己成為全方位的員工：辦公室是一個團隊，除了我自己的工作，
也要去學習不同職位的工作，不用到超級專精，但至少同仁請假、外出，
有客戶拜訪時你要能夠HOLD住場面，幫忙執行其他同仁的簡單業務。
大家有懂我的舉例嗎？
工作除了做好自己份內事情，不要想著我每天傻傻地做、一年又一年過去就會變資深的老鳥，
老闆就會加我薪水，錯！你只是資深的米蟲！！！
沒有吸收新知識？剛出來的大學生實力馬上打趴你！
沒有拓展業務內容的幹勁？那你就繼續做同樣的事情，完全不會有進步！
記得一句話：少了適當的學習及成長，你的收入就會一直處於當下。
你的價值就只能一直卡在那個價位（薪水）上，
只有錢會因為時間通貨膨脹、身材會因為時間走樣、職場價值不會因為時間而自動增加。
不要有老一輩的觀念：「做久了老闆就會給我加薪」這種消極的想法，
職場價值應該是自己努力來的，薪水要靠自己爭取！！
不知道說了那麼多，對於還在迷茫每天想著加薪的你/妳是否有得到一些收穫呢？
歡迎在文章下面留言跟我分享你們的看法，
雙柴媽時時刻刻記得這句話：現在的努力是為了未來的收入。
人不可能一成不變的活在當下、未來，想要加薪，首先來創造自己的職場價值吧！
很開心能藉由【我是馬克！鹼單加薪水】來跟大家閒聊工作議題～
現在【我是馬克！鹼單加薪水】在全聯福利中心、愛買都可以買到囉！
趕快去扛一箱【我是馬克！鹼單加薪水】回來放在辦公室吧
今天的分享就到這邊，
文末附上光隆海洋生技的的資訊 ：
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